Attentes de l’IPPM pour les négociations de 2026
C’est le temps d’exiger le respect.
Votre employeur n’a pas participé de façon sérieuse aux négociations collectives.
Les membres de l’IPPM font actuellement front commun pour prendre de nouvelles mesures et obtenir de nouveaux résultats. La présente pétition constitue votre première démarche pour aviser l’employeur que vous vous attendez au respect de sa part à la table de négociation.
Notre union fait notre force. Votre nom ne sera communiqué à l’employeur qu’une fois que la pétition aura reçu l’appui de la majorité. D’ici là, toutes les signatures demeureront confidentielles.
La Ville d’Ottawa, notre employeur, n’a pas participé de façon sérieuse aux négociations collectives.
Les membres de l’IPPM sont des spécialistes dans leurs domaines et apportent une contribution importante à notre collectivité. Nous méritons une approche respectueuse et juste dans les négociations, ainsi que des salaires qui suivent le coût de la vie et les tendances du secteur.
À l’approche de la prochaine ronde de négociations, nous attendons de notre employeur qu’il :
• entame les négociations avant l’expiration de notre convention collective actuelle;
• envoie à la table de négociation des représentantes et représentants habilités à négocier;
• s’engage à régler les questions simples à la table de négociation;
• offre des augmentations salariales équitables, conformes à notre secteur;
• aborde nos priorités en matière de négociation.
